Съответствие - в група, плюсове и минуси, условия на възникване

2024 Автор: Rachel Wainwright | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-15 07:39

Конформизъм

Още в древни времена философите са се съгласили, че човек не може да живее в обществото и да не зависи от него. През целия си живот индивидът има преки или косвени връзки с други хора, въздействайки върху тях или претърпявайки социални влияния. Често човек променя поведението или мнението си под влиянието на обществото, като се съгласява с чужда гледна точка. Това поведение се дължи на способността да се съобразяваме.

Феноменът на конформизма

Терминът конформизъм идва от латинската дума conformis (подобен, съобразен), това е морална и политическа концепция, обозначаваща опортюнизъм, пасивно съгласие със съществуващия ред на нещата, преобладаващи мнения и т.н. Под него попада липсата на собствена позиция, безусловното придържане към всеки модел, който има най-голяма сила на натиск (традиция, признат авторитет, мнение на мнозинството и т.н.).

Феноменът на конформизма е описан за първи път от американския психолог С. Аш през 1951г. Съвременните изследвания го правят обект на изследване на 3 науки: психология на личността, социална психология и социология, поради което е препоръчително да се отделят конформизмът като социален феномен и конформното поведение като психологическа характеристика на човека.

В психологията личностният конформизъм се разбира като съответствието му с реалния или въображаем групов натиск, докато човек променя поведението и личните си нагласи в съответствие с позицията на мнозинството, която не е споделял по-рано. Човек отказва собственото си мнение и безусловно се съгласява с позицията на другите, независимо колко отговаря на собствените му идеи и чувства, приети норми, морални и етични правила и логика.

Съществува и социален конформизъм, който се разбира като безкритично възприемане и придържане към преобладаващите мнения, масови стандарти и стереотипи, традиции, авторитетни принципи и нагласи. Човек не се противопоставя на преобладаващите тенденции, въпреки вътрешното им отхвърляне, възприема всеки аспект от социално-политическата и икономическата реалност без критика, не иска да изрази собственото си мнение. При конформизъм индивидът отказва да поеме лична отговорност за действията, които извършва, сляпо се подчинява и следва изискванията и предписанията, произтичащи от обществото, държавата, партията, религиозната организация, лидера, семейството и т.н. Такова представяне може да се дължи на манталитет или традиция.

Всички форми на колективистично съзнание, които предполагат подчиняване на поведението на индивида на социалните норми и изискванията на мнозинството, попадат под социалния конформизъм.

Съответствие в групата

Конформизмът в група се проявява под формата на социално влияние върху даден човек, докато индивидът трябва да следва групови норми и правила, да се подчинява на интересите на групата. Тя, с помощта на въведените от нея норми на поведение, принуждава всички да ги следват, за да поддържа интеграцията на всички свои членове.

Човек може да устои на този натиск, подобно явление се нарича нонконформизъм, но ако се поддаде, подчини се на групата, става конформист. В този случай той, дори осъзнавайки, че действията му са погрешни, ще ги извърши, както прави групата.

Невъзможно е да се каже недвусмислено кой тип взаимоотношения между човек и група са правилни и кои не. Не може да се създаде сплотен екип без социален конформизъм. Когато даден човек заеме строга неконформистка позиция, той не може да стане пълноправен член на групата и в крайна сметка ще бъде принуден да я напусне.

Условия за възникване на конформно поведение

Установено е, че характеристиките на групата и индивидуалните характеристики на човека оказват влияние върху развитието на личностния конформизъм по отношение на изискванията на групата. Следните условия допринасят за появата на това явление:

• Ниска самооценка на индивида;
• Усещане за собствена некомпетентност на човек, който е изправен пред трудна задача;
• Сближаване на групата - ако поне един от нейните членове има мнение, което се различава от общото, ефектът от натиска намалява и за човек става по-лесно да възрази и да не се съгласи;
• Размерът на групата - максималното влияние се проследява при група от 5 души, по-нататъшното увеличаване на броя на нейните членове не води до увеличаване на ефекта на конформизма;
• Високият статус и авторитет на групата, присъствието на експерти или значими хора за дадено лице;
• Публичност - хората показват по-високо ниво на конформно поведение, ако трябва открито да изразят мнението си пред другите.

Освен това поведението на индивида зависи от връзката, харесванията и антипатиите между членовете на групата: колкото по-добри са те, толкова по-висока е степента на съответствие. Установено е също, че склонността към конформизъм зависи от възрастта (намалява с възрастта) и пола (жените са малко по-податливи на нея от мъжете).

Плюсове и минуси на съответствието

Сред положителните черти на личностния конформизъм са:

• Повишаване на сплотеността в кризисни ситуации, което помага на екипа да се справи с тях;
• Опростяване на организацията на съвместни дейности;
• Намаляване на времето за адаптация на човек в екип.

Но явлението конформизъм е придружено от негативни черти, включително:

• Загуба на способността за самостоятелно вземане на решения и ориентиране в непознати условия;
• Създаване на условия и предпоставки за развитие на тоталитарни секти и държави, осъществяване на кланета и геноциди;
• Развитие на различни предразсъдъци и предразсъдъци срещу малцинствата;
• Намаляване на способността на индивида да направи значителен принос за културата или науката, тъй като конформизмът изкоренява оригиналната и творческа мисъл.

При груповото взаимодействие явлението конформизъм играе важна роля, тъй като е един от механизмите за вземане на групово решение. В същото време всяка социална група има определена степен на толерантност по отношение на поведението на своите членове и всеки от тях може да си позволи определена степен на отклонение от приетите норми, без да подкопава позицията си на член на групата и без да нарушава чувството за общо единство.

Открихте грешка в текста? Изберете го и натиснете Ctrl + Enter.